CC.OO. APOYA AL COMITÉ DE EMPRESA DE ARTENIUS SAN ROQUE S.A.U. EN SU LUCHA CONTRA EL ERE IMPUESTO POR LA JUNTA DE ANDALUCÍA. 20/03/09.

Comisiones Obreras muestra su apoyo al Comité de Empresa de Artenius San Roque, en la nota de prensa adjunta.

La delegación provincial de Empleo de la Junta de Andalucía, en resolución dictada el pasado 8 de enero, aprobó un ERE para la empresa que supuso el despido de 20 trabajadores y la suspensión temporal de otros 60 contratos por un periodo de nueve meses.
CC.OO. CÁDIZ 20/03/2009.

El expediente recogía todas las propuestas del Grupo Empresarial La Seda de Barcelona, propietaria de este centro de trabajo y empresa demostradamente solvente y con fuertes beneficios económicos. La resolución, al mismo tiempo, rechazaba todos los argumentos esgrimidos por el Comité de Empresa en contra del mismo, suponiendo un fuerte revés para el empleo y la economía del Campo de Gibraltar.

CC.OO. quiere denunciar la ligereza, falta de sensibilidad social y exigencias administrativas demostradas por parte de la Delegación Provincial de Empleo en la aprobación de este expediente del cual sólo se han aplicado las medidas sociolaborales y que tienen repercusión directa en la plantilla mientras que la puesta en marcha de los planes de inversión o aquellas otras referidas a la viabilidad del centro de trabajo, que según la Junta de Andalucía justificaban la aprobación del expediente, sólo existen en el documento de la resolución pero continúan sin ser definidas ni concretado su desarrollo por parte de la dirección de la empresa.

Para CC.OO. el Comité de Empresa de Artenius se ha significado permanentemente por la defensa del empleo y de la viabilidad de la planta antes del expediente y durante la negociación del mismo, e incluso en estos momentos continúa utilizando todas las posibilidades legales, administrativas, de negociación y movilización existentes para alcanzar la anulación del mismo y la vuelta de las negociaciones, hasta alcanzar la normalidad laboral y garantizar el futuro de Artenius San Roque.

CC.OO. quiere, asimismo, manifestar que la aprobación de Expedientes de Regulación de Empleo a empresas con beneficios sólo supone trasladar a la sociedad y a sus trabajadores y trabajadoras los efetos más negativos de la situación de recesión económica en la que nos encontramos inmersos, legalizando administrativamente el reiterado incumplimiento de la responsabilidad social del mundo empresarial, sin tener en cuenta las repercusiones sociales y económicas de estas decisiones.

¡JUNTOS PODEMOS!

¡READMISIÓN DE LOS 20 COMPAÑEROS DESPEDIDOS!

El Comité de Empresa y trabajadores de Artenius San Roque visitan al Ilmo. Sr. Francisco Vaca (Alcalde de Castellar). 6/03/09.

Tras interponer el Recurso de Alzada ante la Administración contra los expedientes de regulación de empleo extintivo (E.R.E.) y temporal (E.T.R.E.) de Artenius San Roque, los trabajadores de Artenius estamos realizando reuniones con distintas autoridades.

Hasta la fecha hemos visitado a los Sres. Alcaldes de San Roque, Los Barrios y Algeciras, y hoy 6 de marzo al Ilmo. Sr. Francisco Vaca -Alcalde de Castellar de la Frontera- como estaba planificado. El Sr. Alcalde Francisco Vaca nos ha recibido con el mismo interés que en el pasado conflicto, cuando pertenecíamos a Eastman, y nos ha trasladado su preocupación por la situación que estamos atravesando. A la finalización del encuentro, el Ilmo. Sr. Alcalde de Castellar de la Frontera se ha puesto en contacto con la Ilma. Sra. Presidenta de la Mancomunidad de Municipios del Campo de Gibraltar, Isabel Beneroso, con la intención de organizar un encuentro conjunto de los alcaldes de la Comarca para apoyarnos en la difícil situación laboral que padecemos tras la injusta aprobación del E.R.E. (60/2008) que hizo el pasado mes de enero el Delegado de Empleo de Cádiz, Sr. Bouza.

El Comité de Empresa tiene solicitadas reuniones con el Consejero de Empleo, Director de Empleo y con el Subdelegado de la Junta de Andalucía del Campo de Gibraltar, D. Rafael España, entre otras autoridades. El motivo de dichas reuniones, al igual que la mantenida hoy con el Sr. Francisco Vaca, es pedir el apoyo en el mencionado Recurso de Alzada para que se pueda rectificar la decisión adoptada por el Delegado de Empleo con respecto a los trabajadores de Artenius, que va en contra de la propia política tanto del Gobierno como del Presidente de la Comunidad Autónoma y de las recientes declaraciones efectuadas por el propio Consejero de Empleo de la Junt de Andalucía, ya que éstos han manifestado que no se aprobarían expedientes a empresas que quisiesen aprovecharse de las circunstancias, que no los aprobarían sin el acuerdo de sus respectivos comités de empresa y que ningún trabajador sería despedido con una indemnización inferior a 45 días por año trabajado. En nuestro expediente no se han respetado ninguna de estas premisas, siendo el único aprobado en el 2008.

Ayuntamiento de Castellar de la Frontera. 6/marzo/09.

Otro tema mencionado en las reuniones con las autoridades locales es que el expediente de extinción ha sido aprobado sin ningún plan social que palie sus efectos nocivos, como pueden ser planes de formación, bolsa de empleo, prejubilaciones, etc., al estilo de lo realizado en otras empresas, como Delphi, que aún hoy en día, y fuera de los acuerdos, acomete prejubilaciones. Nos duele especialmente que San Roque no parezca ser parte de Cádiz, como se desprende del trato recibido hasta ahora.

Tras el encuentro mantenido este mediodía con el Sr. Francisco Vaca, el Presidente del Comité de Empresa de Artenius San Roque, Jorge Cañada, ha sido entrevistado por Castellar TV. Dicha entrevista será retransmitida en los días venideros por la televisión municipal de Castellar de la Frontera.

¡JUNTOS PODEMOS!
¡READMISIÓN DE LOS 20 COMPAÑEROS DESPEDIDOS!
¡NO AL ERE, NO AL ETRE DE ARTENIUS!